课程描述

人力资源是企业生存和发展最重要的战略资源，人力资源能力是企业的核心竞争能力。科学有效的人力资源开发和管理是企业不断走向成功的根本。本课程旨在为学员提供人力资源开发与管理的基本原理和方法。

随着经济全球化和知识经济时代的到来，国家之间、地区之间和企业之间的竞争空前激烈，而组织之间的竞争，说到底是人才的竞争，是人力资源整体素质的竞争。谁能拥有和留住高素质的人才，谁就能在竞争中获得和保持不败的优势。

管理学大师彼得斯指出:"企业或事业惟一真正重要的资源是人，管理就是开发人力资源以做好工作。"人力资源开发与管理研究的正是关于组织内人力资源开发与管理的一套现代理念、合理模式和科学方法，它们是所有组织的领导者和管理者都必须了解和掌握的。

授课师资

刘冰 EMBA中心主任

研究方向：人力资源管理、人力资本与区域经济

主讲课程：人力资源管理，培训与开发，人员素质测评与职业生涯规划，政治经济学，职业生涯管理，商业伦理，绩效考核，金融理论与实务，管理学专题讲座，管理与经济专题讲座，认识实习